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全面搞定薪酬绩效以及薪酬绩效的融合，课程一共分为3大模块:薪酬篇，绩效篇，以及薪酬绩效融合篇。合计20个系列，504节课课程目录001、1—企业薪酬管理的正确理解（上）.mp4002、01—从故事中看.....

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课程目录01、01—必须掌握的薪酬管理基础.mp402、02—必须精通的数学公式内容.mp403、03—必须夯实的职位管理基础（上）.mp404、04—必须夯实的职位管理基础（下）.mp405、05—.....

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课程目录1、第一节：如何分析外部数据.mp42、第二节： 如何使用外部数据.mp43、第三节：如何宏观测算预算.mp44、第四节：如何分配部门间预算.mp45、第五节：如何分配个人预算.mp46、第六.....

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一堂课教你建立自己的【薪酬+绩效】体系，一套企业与员工的双赢选择你将获得1.管理者没概念，无抓手一堂课建立【薪酬绩效】全景框架2.不再用真金白银走弯路-堂课掌握【薪酬绩效】常见误区3.工资发不好，员工.....

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课程目录01_1、如何做好招聘.mp402_2、招聘管理体系.mp403_3、招聘前的准备.mp404_4、候选人获取.mp405_5、候选人的甄选.mp406_6、招聘数据分析.mp407_1、培训.....

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一堂课教你建立自己的【薪酬+绩效】体系，一套企业与员工的双赢选择课程目录[1]-购买须知1.mp4[2]-第1集：薪酬总额生成基本方法：弹性法.mp4[3]-第2集：扩张期：保存量，促增量.mp4[4.....

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课程目录第01节购买后如何学习? mp4第02节序言.mp4第03节老板该如何设计分钱机制才把公司做大做强.mp4第04节发工资的底层逻辑一如何发工资才能更好的招人、留人和激发人,mp4第05节如何设.....

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聂利利超越薪酬与股权打造科学分钱系统视频课程，教你快速降成本，增利润，扩市场，聂莉莉管理课程适合：企业老板，股东，总经理，高管，自主创业人士课程目录0001--01.老板“四痛”，问题也是机遇！.mp.....